11.09.2019

По общему правилу, решение суда приводится в исполнение после вступления его в законную силу.

Решение вступает в законную силу по истечении срока на апелляционное обжалование, если оно не было обжаловано.

При подаче апелляционной жалобы на решение суда оно вступает в законную силу после рассмотрения этой жалобы, если обжалуемое решение судьи не отменено. В случае, когда апелляционным определением решение суда отменено или изменено и принято новое решение, оно вступает в законную силу немедленно.

Вместе с тем, имеются случаи, когда решение суда первой инстанции подлежит немедленному исполнению (то есть, до вступления его в законную силу).

Суд обязан обратить к немедленному исполнению решение:

- о взыскании средств на содержание в виде алиментных платежей;

- о выплате работнику заработной платы;

- о восстановлении на работе;

- о включении гражданина Российской Федерации в список избирателей, участников референдума.

В практике часто возникают вопросы, связанные с исполнением решения суда о восстановлении на работе.

Основанием для начала процедуры восстановления работника на работе является решение суда.

Поскольку решения о восстановлении на работе подлежат немедленному исполнению, до вступления решения суда в законную силу истцу судом выдается исполнительный лист. При этом работодатель не лишается права на обжалование данного решения до вступления его в законную силу.

В любом случае работодатель обязан сначала восстановить работника, а потом уже обжаловать решение суда.

При этом работодателю предоставляется право сначала исполнить судебное решение добровольно. Иначе его придется исполнять принудительно.

Требование о восстановлении на работе считается исполненным с момента, когда осуществлены два действия: восстановленный работник приступил к исполнению прежних трудовых обязанностей и приказ о его увольнении отменен.

Таким образом, работник должен быть восстановлен на работе на следующий рабочий день после вынесения судом соответствующего решения. И данное правило необходимо соблюсти вне зависимости от того, предполагает работодатель обжаловать данное решение суда или нет.

Помощник прокурора района Шонохова И.И.

Количество показов: 772